Ако говорим за пътя, който води към идеята за модерната жена, за да се създаде семеен бизнес, в повечето случаи започва с вътрешното недоволство и невъзможността да реализира пълния си потенциал на работното място.

Ние всички са склонни да мислят за бъдещето си. Демонтирайте съществуващата днес финансово положение. Помислете за предимствата и недостатъците на съществуващото състояние на нещата. И много често този анализ води до разочароващи извод. Някой си мисли, че конфликтите с неговите началници не могат да обосноват всяко заплащане някой иска да направи в работата си един вид иновация, която е в противоречие с приети в правилата на компанията и който търси още по-далеч и да разберат, че единственият начин да бъде наистина независима и създаде стабилна финансова основа дава на бизнес.

Имайте предвид, че вие ​​няма да намерите себе си сам в техните решения. В днешно време, увеличаване на броя на момичетата и жените предпочитат да работят за себе си, и най-важното - успешно прилагане на решението си в живота. Особено в случай на избор е семеен бизнес, вашите партньори ще станат най-близките хора: един съпруг, родители, братя и сестри. И кой може да ви помогне по-добре от хората, които са надеждни по подразбиране?

Имате идея? Озвучен си!

Както при всяка иновация, семеен бизнес започва с една идея. И ако вие и вашето семейство сте решили да обединят своите усилия, капитали, умения и професионални умения, за да се постигне целта, трябва да се работи внимателно, преди началото на отварянето на собствен бизнес. Най-важното в първия етап ще бъде въпросът за "какво да правя? "И отговорът не е толкова просто, колкото изглежда на пръв поглед.

Първо трябва да се прецени какви умения, притежавани от всеки от участниците в бъдещето на семейния бизнес. Те ще бъдат основните ви актив. Да, там не е кой резервация. Да предположим, че винаги съм искал да започне своя собствена фирма, правейки модата и семейството ви не дизайнер или шивач. И ако започнете да се зашие ботуши сладкиши и торти фурна обущар, нищо добро няма да излезе. Така че ще трябва да избере посоката на бизнеса на базата на уменията, за предпочитане, обезпечени с реален опит. В края на краищата, вие искате вашия бизнес да просперира, и поради това, че е необходимо да се поставят реалистични цели. Но не мисля, че има талант, сладкар, ще трябва да забравят за него и да се намери фирма, започвайки от диплома на учителя. Няма начин. Ако сте уверени в своите способности - отивам за него!

Разузнаване

Следващата стъпка - проучване на пазара. Трябва да отидеш при него с такива стоки или услуги, които ще бъдат в търсенето, и по този начин да се реализира печалба. Тук, според специалистите, много се направи голяма грешка. А именно, опитвайки се да предложи на потребителя или купувача на нещо съвсем ново. Няма съмнение, че иновацията може да ви помогне да направите вашите продукти или услуги уникален и разпознаваем. Но! За да може хората да приемат и разбират стойността на всички предимства на вашия продукт или услуга, това ще отнеме време, но все още не може да си го позволи. В края на краищата, вашият семеен бизнес все още не се е утвърдила. Ето защо, по-оптимално да избират стоки, които се търсят на пазара, но това нещо специално да направи.

На този етап, не вреди ще бъдат запознати с опита на "опит". Практически съвети по тази тема може да се намери в литературата: книгата "Family Business" Christine Jones, или "Управление на семейния икономика" SA Резник може да даде съвети на тези въпроси, които, без да има реален опит в управлението на семейния бизнес е доста трудно да се отговори. И все пак, в началния етап на това начинание ще изисква от вас и вашите членове на екипа скъпи вътрешни ресурси. И най-важното тук - за да могат да се подкрепят взаимно, спокойно се справя с объркващи моменти. В края на краищата, точно сега тя полага основите на търговските взаимоотношения между роднини. И вие трябва да се опитаме да започне собствен бизнес, така че съвместната дейност не е станало източник на конфликти. Напротив, той трябва да направи вашите семейни връзки още по-силна и по-надежден.

С света на низ. Ние търсим за капитал, за да се постигне мечтата

Всеки случай изисква не само физическите, умствените и емоционални разходи и финансови инвестиции. Може да звучи прозаично, но мечтата на семейния бизнес ще трябва да вилица. Има няколко опции и възможности.

Да започнем с най-очевидното. Ако членовете на вашето съвместен бизнес ще станат членове на семейството си, а след това е разумно да се разгледа възможността за участие в собствения капитал на първоначалната цена. Той определя необходимостта от начален размер и разделено на всички участници. Разбира се, на собствения капитал в бизнеса трябва да бъде изпълнена правилно. Възможно е, че някои от членовете на екипа искат да се оттегли от делото и поради това, че е необходимо ясно да се определи каква част от парите, които той може да вземе по едно и също време. Между другото, въз основа на първоначалната вноска ще се изчислява като процент от печалбите, към който всеки член на семейния бизнес могат да претендират. Но преди печалбата все още е далеч, и затова ние считаме, втората опция.

Ако сте заедно със съпруга си, брат или сестра на стартиране на бизнес, но искам да стане едноличен собственик на семейния бизнес, тогава ще трябва да се направи всичко собствената си начален капитал. Вземете заем, ако нямат спестявания. Или получи кредит за малък бизнес. И между другото, наскоро местните власти не издават такива заеми само, но също така да се установят данъчни стимули и преференциални цени за реклама на местна телевизия. И ако няма друг избор, можете да потърсите помощ от местните власти.

Какво е едно име?

Друг важен въпрос в началния етап на формиране на идеята за семейния бизнес е да се определи организационната форма на предприятието. Трябва да решите какво точно е това: Company Ltd, SP. И ако първите няколко декодиране непознати съкращения, може би, само за кърмачета, последният ще изисква известно разяснение.

Между другото, това е този вид бизнес (предприятие, без да е юридическо лице) и е най-използваните и най-популярни, тъй като регистрирането на СП, ще плащат данъци в рамките на опростената система. И данъци се шегува "Shark Business" - плаче, но да плати. Така че, трябва да се в самото начало да се направи всичко възможно за плащането на данъци в най-ниската възможни проблеми. Особено, ако членовете на вашето семейство не разполагат с добър счетоводител и вие трябва да го наеме на страната.

Вертикалните на властта, или нищо лично

Е, парите е намерена, идеята отговаря на всички по-горе изисквания, бизнес плана обмислен до най-малкия детайл. Можете да изглежда лесно да се започне работа, да въплъти идеята, към която сте се подготвили, така внимателно и с такова постоянство иска, преодолявайки всички бюрократични пречки. Но точно тогава, и следва да разгледа конкретно на плюсовете и минусите на семейния бизнес.

Ако разчитате на фактите по този случай, както и единствената: в началния етап, когато семейния бизнес изисква пълна отдаденост, често не генерират значителни печалби, хората могат само тясно с разбирането на възникващите въпроси .  Работа в авариен режим и да се грижи за просперитета на общата кауза .  Но след края на периода на формиране на всеки един от членовете на екипа би желал да получи дължими към нея, по негово мнение, дивиденти .  Под формата на печалби, позицията за управление или за задоволяване на собствените си амбиции .  Именно тези различия и може да доведе до разпадането на вашия бизнес .  Но повярвайте ми, това не е страшно .  Целият свят знае, сблъсъкът на две корпоративни гиганти Adidas и Puma .  Но това е конфронтация между двама братя Рудолф и Адолф Даслер, които е направил грешка и донесе семейни проблеми в бизнеса .  За вас не са имали тези проблеми и ще не само не се губи, но също така засилиха семейни връзки доведоха до просперитета на семейния бизнес, трябва да се научим да бъдем един фин психолог и визионер лидер .  Икономистите, наред с други неща, се препоръчва да следвате няколко прости правила:

1. Определете силата вертикално. Вашето предприятие трябва да има един шеф. И семейните връзки не дават на никого правото на членове на семейството, за да се справят със служители с позицията на господаря си. Подчиняването в бизнес отношения трябва да присъства. Но в същото време, тя не следва да се отразява на отношенията в семейството.
2. Сигурни задължения. Всеки член на вашия екип трябва да направи точно тази сфера на дейност, която съответства на професионалните си умения и способности. Но вие трябва да разпределят отговорностите по-рано. И в правилната форма. Глобалните проблеми могат да бъдат решени с членовете на семейството. Но ако всеки "процъфтяват", което трябва да напреднат на всички членове на екипа, това ще доведе до срив на бизнеса. Да не се разрежда бюрокрацията изневиделица, отбелязване на правото на всеки на решаването на текущи въпроси и определят своя собствена гама от проблеми, чието решаване изисква съвместни дискусии.
3. Според експлоатира и награда. И да го кажем по-точно, позиция не може да зависи от степента на родство. На първо място, трябва да помислите за семейството като основна актива, златото си фонд. Нека образование и компетентност ще бъдат основните показатели. Не е фаворизиране. Критика, професионално израстване, насърчение трябва да бъдат лекувани с безпристрастност сфинкс, независимо от наличието или липсата на родство.
4. Нагласа за обслужване и ангажимент изисква определяне в писмена форма. Ако включва близките си хора в семейния бизнес, особено в началния етап те допринасят за неговия дял в началния капитал трябва да бъдат документирани, помисли за размера на обезщетението в случай, че някой реши да се оттегли от делото. Тук са възможни варианти. Или ще излязат от бизнеса, той получава хонорара си, или да го оставя, минаваща право да успеете. Но в този случай трябва да се прецени размера на дивидентите и периода на плащане. Необходимо е да се обсъди и да се документира периода, в който инвеститорът ще бъде върнат на неговия принос.
5. Weekly "мозъчна атака". Във всеки случай, така или иначе, има въпроси и противоречия. И във времето, за да се идентифицират и да ги разрешите, да я направи по правило холдинг седмични срещи, на които всеки ще бъде в състояние да изразят опасенията си. Вие сте мениджър и ръцете си "здравето" на предприятието. Ние знаем, че превенцията е по-добре неприятности, отколкото да се справят с усложнения.
6. Свежи идеи. Значителен недостатък на семейни предприятия са затворени, изолация. Ако този процес не донесе нищо ново, много скоро вашия бизнес "задуши". Опитайте се да се учим от опита на другите, използвайте идеите на други хора и да се учат от грешките на другите. Неговата вие винаги имате време да се направят.
7. Възможности за професионално израстване на младите хора. А обикновените собственици грешката семеен бизнес кариера не е възможно за по-младото поколение. Не забравяйте съветите на подвизите и ползи и се опитват да се позволи по-млади членове на семейството, за да заеме позиция в съответствие с техните способности, опит и образование, а не в зависимост от работата за вас време.

Започване на бизнес заедно с любимите си хора, работодателите, в допълнение към всички обичайни проблеми начинаещи изправени пред допълнителни трудности. Според икономисти, това става причина за бавното развитие на семейния бизнес в нашата страна. От трите компании, базирани семейства, оцелява само един. Но ако се научите да се намери общ език и прочетете нашата статия, се опитват да избегнат очевидни грешки, вашето малко семейно предприятие с течение на времето може да се превърне в огромна корпорация наследил.

Основното нещо - не забравяйте, че не носят никаква печалба не може да ви направи щастливи, ако те донесе раздори в семейството. И не е корпорация е топла и доверчиви отношения между семейството и близките.